改善来自于不足
发布时间：
2020-07-29
来源：
纪检监察室
自从保沧公司推进精益管理工作以来，很多时候我们都为如何改善工作发愁，不知道工作的改善方向在哪。
工作中的不足，就是在工作中遇到的问题和困难，以开标比选工作为例：2018年，为了更好的监督和统计公司年度开标比选情况，纪检监察室建立了开标比选台账，当时主要是针对开标数量、工程项目、投标单位数量、开标时间、开标人、监标人进行统计。在工作发现，原有的开标比选台账在核对数据过程中，还缺乏中标单位和中标金额等数据，于是在2019年对开标比选台账内容进行了丰富。通过参与集团公司工作过程中发现，单独的文字说明，并不能充分说明开标比选现场的情况，所以采取了对投标书拍照的方式来证明标书的密封完整性。开标比选台账从建立到健全，大概经过了三次比较大的改善，每次都是通过发现不足、改善不足来实现工作的改进。
要想发现工作中的不足，对工作进行改善，就要做到以下三点：一是承认我们自身存在不足，“金无足赤 人无完人”，既然不是完人，我们就存在不足、存在短板；二是承认我们的工作流程存在瑕疵，随着工作环境的变化和社会环境的发展，特别是新技术的运用，工作流程在执行过程中必然会存在不足；三是能反省自身并接受他人意见，在实际工作中，遇到问题首先要思考是不是自己本身的问题，同时对同事的意见能虚心接受并进行改正。
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