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《丰田工作法》学习总结

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《丰田工作法》学习总结

  • 分类:精益专栏
  • 作者:高文更
  • 来源:沙河桥站
  • 发布时间:2019-11-04
  • 访问量:98

《丰田工作法》学习总结

【概要描述】

  • 分类:精益专栏
  • 作者:高文更
  • 来源:沙河桥站
  • 发布时间:2019-11-04 11:28
  • 访问量:98
详情
        通过学习丰田工作法的第一章深刻了解到,丰田公司把每一位员工都当成了自己的家人,而丰田公司的员工也把公司当成家来对待,也是“大家庭”的一名成员,这种思维让我认识到,既然在单位上一天班,就要把单位当成家来对待。在单位作为一名设施设备管理员不管是不是自己的本职工作,在完成本职工作之余,条件允许的情况下,协助他人完成别的工作,不要计较个人得失,要有顾全大局的意识,正所谓的团队意识,一种家庭的团结协助的精神状态。在工作中要及时的去发现问题,针对不同的问题,去制定不同的解决方案或者目标,根据制定的方案或目标去完成整改,在整改过程中要不断的去创新和修改。
        根据工具乱拿乱摆放的问题,本站工具制定工具领用表,已督促他人拿取工具后及时的交还,解决工具的不乱放,工具能及时找到的问题。比较以前相比,拿走工具后不能及时的交还,一个人摆放一个位置,这样在寻找上浪费了很多时间,这样规定以后站内工具统一放到一个位置,有签领表既能督促大家拿走工具后及时的交还,即使不能交还,找不到工具后联系签领人,也能更快的找到要用的工具,这样在寻找工具上节省了时间,在维修上也加快了维修的速度。
        既然把公司当做“家”来对待,就要不要单一的掌握一项本能,应该多学习一些技能,为“家”多付出一些,为“家”多创造一些价值,这样在学习上不但为“家”奉献,又能丰富自己的本领,为自己以后的生涯多一点出路。
 

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