《丰田工作法》读后感
发布时间：
2021-07-29
来源：
财务部
再次读《丰田工作法》，使我又有了新的感悟，那就是要做有意义的工作。
什么是有意义的工作，我理解就是能够为公司创造价值、能提高工作效率、能提升个人能力的工作。之前总感觉自己每天都忙忙碌碌，没有空闲的时候，感觉自己工作很努力，很勤恳，认为这就是工作，其实在这些工作里有一部分是没有任何价值和意义的，是机械和重复性的工作。只是身体上的行动，看起来很忙，但是没有静下心来思考这个行动是不是多余的，能不能产生附加价值。这不是最好的工作状态，只是为了工作而工作，虽然身心疲惫，但是达不到预期的工作效果。要想达到好的工作效果，必须要有自己的工作方法和技巧。正如书中讲到的工作等于作业加改善。只作业不改善不是真正的工作。两者要结合，只有不断的改善，找到工作中的不足，不断完善，工作效率才能提高。
要做有意义的工作，必须要拥有解决问题的能力，对待问题不能想当然，要寻找真因，不要因为个人意识和情感影响对真因的判断，在工作中不能凭主观判断下结论，做事要有理有据，用事实说话，要有能拿的出来的让人信服的凭据。
要做有意义的工作，还要有持续的改善力，改善力是一切工作的基础，如果不动脑子、思想僵化是不会提高改善力的，改善力是创造性的工作，是不断修正自己。如果这次工作中出现问题不改善，下次同样的错误还会再犯，如此下去就会出现发生问题解决问题，然后再出现同样的问题，再继续解决问题，如此循环往复，严重影响工作效率和质量。
做有意义的工作，做善于工作的人，通过工作取得成长必须要掌握工作中的基本原则和工作方法，随着社会的发展，任何工作都不是一成不变的，只有不断学习和创新，不断审视自己，带着思想工作，才能提高工作效率和质量。才能使自己免于落后。
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