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大庄站:AB岗分工管理 培养复合型人才

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大庄站:AB岗分工管理 培养复合型人才

  • 分类:一线动态
  • 作者:高亚倩
  • 来源:大庄站
  • 发布时间:2022-12-16
  • 访问量:0

大庄站:AB岗分工管理 培养复合型人才

【概要描述】

  • 分类:一线动态
  • 作者:高亚倩
  • 来源:大庄站
  • 发布时间:2022-12-16 09:51
  • 访问量:0
详情

        结合当前疫情形势,为确保收费站各岗位工作高效进行,近期,大庄站实施班组AB岗分工安排,培养复合型人才,全面提升人才强站。

        此次班组AB岗分工安排由各班长选定班组票证、班长岗位备岗人员各一名,设施设备管理员选定站内机电管理员备岗岗位2名,原则上不允许重复,同时还可以结合员工表现自主选定相关人员,全月实施相应能力提升,全面提升班组全员业务技能。

        AB岗分工安排不仅有效解决了疫情当前员工不能准时返岗的情况, 还充分调动了员工工作积极性,提升了业务技能,为公司培养更多复合型人才奠定了坚实基础。

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