高阳工区组织运营管理制度学习
发布时间：
2019-12-19
来源：
高阳工区
为规范工区员工行为，加强员工对公司管理制度的了解和掌握，提高员工遵章守纪意识，高阳养护工区于12月10日-12月18日以晨会集体学习及小组自学相结合形式在工区全员范围内组织公司运营管理制度学习活动。
12月18日留营日由工区综合办公室对运营管理制度进行了集中讲解和强化学习，此次学习由工区综合办公室主管崔文静组织实施。崔文静主要针对考勤机使用管理办法、年休假实施办法、请假调休管理规定、计划生育管理规定、奖惩管理办法、计划生育管理规定、员工工作交接管理办法、员工离职管理办法、报销管理规定等与员工工作生活息息相关的规章制度进行了讲解和学习。在学习中工区员工对各项制度进行了深入的探讨，查找纠正自身与制度相冲突的行为，解决了工区员工在各项制度中所产生的问题。
会后，工区综合办公室组织全员开展了关于管理制度的考试，以此来检测强化工区人员对制度的掌握情况。
通过此次学习活动的开展规范了员工的工作行为，维持了工作秩序，为员工以后更好的工作奠定了良好的基础。
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