“吐槽”精益
- 分类：精益专栏
- 作者：高帅
- 来源：大庄站
- 发布时间：2022-11-01
- 访问量：0
公司推行精益工作已经4年的时间，期间上报了很多优秀的精益案例，但也有部分不精益的案例、不精益的工作和不精益的人，下面我来进行一下“吐槽”。
首先，先从自己“下手”。工作中我是一个比较精益的人，但生活中我是一个非常不精益的人。比如：每天早晨送孩子上学前，找衣服大概需要花费15分钟，非常浪费时间，非常的不精益。主要原因为：一是孩子从小到大的衣服全部放在一起，且春夏秋冬的衣服也没有分开放置，导致找衣服非常困难；二是家里人对于不能穿的衣服舍不得扔或送人，但不能穿的衣服其实已经毫无价值。回家后，我要利用学过的5S管理，对衣服进行一次彻底的整理、整顿。将不能穿的衣服送人或扔掉，然后将剩下的衣服按照春夏秋冬进行分类，并贴上标识，这样就能一目了然的找到要穿的衣服，大大缩短了找衣服的时间。
其次，我要吐槽一下我们的综合站长刘硕。刘硕年初制定了一个精益班组自主管理方案，什么自主学习、自主活动、自主绩效，还安排了班里的精益宣传员、联络员、监督员，那我们大庄一个班总共就4个人，三个人挂职精益，还有一个班长是组长，一个班的人都天天想精益，念叨精益，一到岗上就琢磨怎么改善，怎么创新。你说大家都去精益了，还要我这个班长干啥，还要你这个精益联络员干啥。说归说、闹归闹，其实站上是想让人人都认可精益，人人都参与精益，每个人都有责任了，就有意识的去运用精益了，运用精益得到好处了，就更喜欢精益、认可精益了。
最后，我要吐槽一下我们的站长田令。记得前段时间，我们班差错率较高，田站为了这件小事专门让司机开车拉他来大庄找我谈话，谈话只持续了10来分钟，而且谈完话立刻就回朝阳路了。你说这么点小事，你给我打个电话不就行了，还专门让司机开车来一趟，不仅浪费人力而且还费油，你说田站多不精益。
虽然日常工作和生活中我们仍存在一些不精益的案例，但精益确确实实让我们的工作和生活变得更简洁、高效。同时精益是一项日久而精、永无止境的工作，这不仅要求我们日常工作中始终保持精益思维，而且要将取得的成果进行固化。在今后的工作中我们要带着问题意识，努力发现问题并找出解决措施，通过不断实践，努力提升自己的精益思维和能力。
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