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《致加西亚的信》读后感

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《致加西亚的信》读后感

  • 分类:精益专栏
  • 作者:韩立新
  • 来源:高阳东站
  • 发布时间:2022-03-17
  • 访问量:0

《致加西亚的信》读后感

【概要描述】

  • 分类:精益专栏
  • 作者:韩立新
  • 来源:高阳东站
  • 发布时间:2022-03-17 16:12
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        读完哈伯德的《致加西亚的信》我心中久久不能平静,书中以加西亚的小故事为开头,深入阐述了在工作中我们怎样才算得上是一个合格的员工这一主题,以缜密的逻辑讲述工作中重要的道理,让我受益匪浅。

        一个人的内在精神有多重要?罗文给了我们最好的答案,从年轻中尉罗文历经千辛万苦、义无反顾的将信送到古巴将领加西亚的手中时,那惊人的行动力和进取心就值得我们不断学习。文中有这样一段话让我思索许久:成功者必备的素质是主动要求承担更多的责任或自动承担责任,大多数情况下,即使你并不需要对某事负责,你也应该努力做好它,如果你表现出了能够胜任某项工作的能力及良好精神,那么责任和报酬就会同时到来。确实对于企业员工来说,只做领导交代的工作是没办法取得进步的,因为只是简单应付了事的完成工作,并没有从内心树立罗文这种精神信念,缺乏这种积极的主动性和果敢的行动力,不去主动承担工作上的责任,也没有力争上游的进取心,那么这个人是不可能取得成功的。

        书中最后几章从对待工作、对待公司、对待老板和对待自己四个方面,诠释了工作中所需要的高度责任感和使命感。我认识到今后的工作中要做好以下几点:一是作为员工我们对待工作更要勤奋上进,正所谓千里之行始于足下,应该树立更高的工作目标并且脚踏实地的行动才能完成目标,二是要以尽职尽责、一丝不苟的敬业精神对待自己的公司,这也是最基本的道德责任感的表现,三是要做到对老板的忠诚和服从,做到待人如己,站在老板的角度上思考问题,四是做自己思想的主宰,用自信来战胜自己的沮丧。

 

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